Tällä sivustolla käytetään evästeitä

Tämä sivusto hyödyntää toiminnan kannalta välttämättömiä evästeitä sekä sivuston kehittämisen mahdollistavia tilastointievästeitä. Joidenkin sisältöjen näyttäminen voi lisäksi edellyttää markkinointievästeiden hyväksymistä. Lue lisää käyttämistämme evästeistä.​​​​​​

Tällä sivustolla käytetään evästeitä

Tämä sivusto hyödyntää toiminnan kannalta välttämättömiä evästeitä sekä sivuston kehittämisen mahdollistavia tilastointievästeitä. Joidenkin sisältöjen näyttäminen voi lisäksi edellyttää markkinointievästeiden hyväksymistä. Lue lisää käyttämistämme evästeistä.​​​​​​

Evästeasetuksesi on tallennettu.
facebook twitter

Pätevyysvaatimukset vesihuoltolaitosten työntekijöille -webinaari pidettiin 25.9.

Maksuttomassa webinaarissa kerrottiin Vesihuoltoalan pätevyysvaatimusten esiselvitys -hankkeen tuloksista ja kuultiin eri alojen henkilöpätevyysjärjestelmistä. Esitelmien jälkeen järjestettiin työpaja, jossa pohdittiin alan pätevyysvaatimusten tarvetta.

Maa- ja metsätalousministeriön johdolla laaditun kansallisen vesihuoltouudistuksen ohjelmassa yhtenä toimenpidealueena on Vesihuollon pätevyysvaatimusten ja urapolkujen kehittäminen. Myös Vesilaitosyhdistyksen strategian tiekartassa tavoitteeksi on asetettu pätevyysvaatimusten käyttöönotto. Vesilaitosyhdistys järjesti 25.9. maksuttoman webinaarin, jonka tavoitteena oli lisätä ymmärrystä niin vesihuoltoalan koulutuksen nykytilanteesta kuin alalle mahdollisista soveltuvista ratkaisuista pätevyysvaatimusten asettamiseksi.

Työpajaosuudessa käydyssä keskustelussa pidettiin pätevyysvaatimuksia vesihuoltoalalla työskenteleville yleisesti ottaen tarpeellisina, mutta todettiin, että vesihuoltolaitoksilla on varsin erilaiset lähtökohdat, mikä pitää ottaa huomioon. Työpajassa tunnistettiin lakisääteisten ja tarvelähtöisten pätevyysvaatimusten etuja ja haittoja. Työpajan osallistujista kannatusta löytyi molemmille toimintamalleille. 

Webinaarin esitelmäosuus tallennettiin. Tallenne on ladattavissa tämän linkin kautta YouTubesta: https://youtu.be/YM3rvzpN4OM

Webinaarissa pidetyt esitelmät ovat ladattavissa alla:

Webinaarin avaus

toimitusjohtaja Riku Vahala, Vesilaitosyhdistys

Vesihuollon koulutuspolut

toimitusjohtaja Anna-Maija Hallikas, Mykon Oy

Vesihuollon osaamiskriteerit

toimitusjohtaja Anna-Maija Hallikas, Mykon Oy

Rakennus-, LVI- ja kiinteistöalan henkilöpätevyydet FISE Oy

toimitusjohtaja Timo Korhonen, FISE Oy 

Kiwa Inspectan henkilösertifioinnit ja pätevyysrekisterit

Pääarvioija Lina Markelin-Rantala, Kiwa Inspecta

SETIn lakisääteiset sähköpätevyydet ja sähköturvallisuustutkinto

toimitusjohtaja Olli Vitikka, Henkilö- ja yritysarviointi SETI Oy 

Vesihuoltolaitosten pätevyysvaatimusten aikaisempi tilanne Suomessa

toimitusjohtaja Anna-Maija Hallikas, Mykon Oy

Kansainvälisiä esimerkkejä vesihuoltoalan pätevyysjärjestelmistä

toimitusjohtaja Anna-Maija Hallikas, Mykon Oy

 

 

Avainsanat:

Jaa sivu:

Tulosta